Ish dunyosi 2024, Aprel

Erkak model bo'lish shaharning eng yaxshi partiyalariga bepul sayohat qilishni anglatmaydi. Erkak model bo'lish uchun mashaqqatli mehnat talab etiladi, shuningdek, uzoq vaqt va ba'zida ozgina daromad. Aytish joizki, modellashtirish sohasiga erkak sifatida kirish ayollarga qaraganda biroz osonroq, chunki erkak modellar har doim bir xil jismoniy talablarga javob berishi shart emas va ko'p yillar davomida ishlashi mumkin.

Agar siz fotosessiya yoki tantanali marosim uchun eng zo'r ko'rinishni xohlasangiz, ishonch va kuchni namoyish qilish uchun erkak modelga o'xshab turishni o'rganing. Umumiy pozitsiya, qo'lning holati va yuz ifodasi sizning pozitsiyangizning uchta asosiy elementidir.

Dizayner bo'lish uchun rasmiy ta'lim yoki sertifikat talablari bo'lmasa -da, bu ish oson degani emas. Modalar dizayneri bo'lish uchun sizga rasm chizish, tikuvchilik va dizaynerlik mahorati, shuningdek, moda sohasi haqidagi bilim va katta sabr -toqat kerak.

Siz hech qachon kassir bo'lib ishlaganmisiz va kassa buzilib ketgan, shuning uchun o'zgarishlarni qo'lda hisoblashingiz kerak edi? Mijozga noto'g'ri miqdor berish orqali pul yo'qotmaslik uchun siz o'zgarishlarni hisoblashni bilishingiz kerak.

Modellashtirish karerasini boshlash juda qiyin bo'lishi mumkin, lekin portfel bo'lmasa, bundan ham qiyinroq. Yaxshi xabar shundaki, portfellarni tuzish oson, va yaxshi modellashtirish portfeli sizning xohlagan modellashtirish ishingizni olishingizga ham ta'sir qiladi.

Advokat o'z mijozini tajriba va xohish bilan qonun tizimi orqali boshqarishga majburdir. Yaxshi advokatlar mijozning ishining natijasiga ta'sir ko'rsatishi mumkin. Muvaffaqiyatli advokat bo'lish uchun ko'p narsalar kerak. Biroq, advokatning muvaffaqiyati, shuningdek, odam o'z muvaffaqiyatining hajmini qanday baholaganiga bog'liq.

Ko'p odamlar uchun soatlik ish haqini hisoblash muhim emas. Ammo, agar siz oylik maosh oladigan yoki yakka tartibdagi tadbirkor bo'lsangiz, soatlik ish haqini hisoblash bir necha qadamlarni oladi. Siz ushbu to'lovni ma'lum bir loyiha, ma'lum bir muddat yoki oylik ish haqi asosida hisoblashingiz mumkin.

Agar siz yangi xodimlarni yollash, maqolalar yozish yoki o'zingizni butparast odam haqida ko'proq bilmoqchi bo'lsangiz, siz ulardan intervyu olishingiz kerak bo'ladi. O'zingizni yaxshi tashkil etilgan savollar bilan tayyorlash, suhbatdan kerakli ma'lumotlarni olishga yordam beradi.

Siz ishdan bo'shash haqida asabiylashishingiz mumkin, garchi siz ishdan bo'shash to'g'risida to'g'ri qaror qabul qilgan bo'lsangiz ham. Siz yangi ishga ketayapsizmi yoki uni o'zgartirib bo'lmaydigan holatlar bo'ladimi, eng muhimi - ish joyingizdan qanday taassurot qoldirish.

Ish joyidagi havo sifati sog'lig'ingizga katta ta'sir ko'rsatadi. Masalan, sizda bosh og'rig'i yoki ishda charchoq bo'lishi mumkin, keyin uyga qaytganingizda o'zingizni yaxshi his qilasiz - yo'q, bu har doim ham stress emas! Aslida, ofis binolarida shamollatishning yomonligi, shuningdek, chang, mog'or va kimyoviy moddalar kabi nosog'lom ifloslantiruvchi moddalar muammoga olib kelishi mumkin.

Siz korporativ ijrochi bo'lasizmi, menejer bo'lasizmi yoki uyda ota-ona bo'lasizmi, vazifalarni boshqalarga topshirish-o'zingizni samaraliroq qilishning muhim qobiliyati. Biroq, vakolat berish qiyin bo'lishi mumkin - siz mas'uliyatni topshirayotgan kishiga ishonib, qat'iyatli bo'lishingiz kerak.

Bank kassiri bo'lish - qiziqarli ish. Bank kassiri sifatida siz ko'p odamlar bilan uchrashasiz va yangi ko'nikmalarni o'rganasiz. Bank kassiri bo'lish orqali siz moliya sohasida karerani boshlashingiz yoki bir kun bankda yuqori lavozimga ega bo'lishingiz mumkin.

Agar siz va sizning hamkasblaringiz sizga haq to'lanmayotganini his qilsangiz yoki ish joyingiz sizga yomon munosabatda deb o'ylasangiz, siz ish tashlash haqida o'ylashingiz mumkin. Ish tashlash - bu to'g'ri ma'lumot va aqlli rejalar bilan bog'liq jiddiy narsa.

Yaxshi ishlaydigan salon, mamlakat iqtisodiyotining holatidan qat'i nazar, daromadli biznes bo'lishi mumkin. Odamlar har doim ham uyda teng darajada takrorlanmaydigan xizmatlar uchun pul to'lashga tayyor, va sartaroshlik ko'pchilik xohlagan xizmatlar ro'yxatida.

Ilmdan tashqari, san'at kadrlar boshqaruvida juda muhim rol o'ynaydi, chunki ma'lumotnoma sifatida ishlatilishi mumkin bo'lgan formulalar yoki standart qoidalar yo'q. Boshqa badiiy mahorat singari, agar sizda yaxshi xulq -atvor va yuksak sadoqat bo'lsa, o'zingizni rivojlantira olasiz.

Mustaqil bo'lish - bu o'z hayotini ko'proq nazorat qilishni xohlaydigan va o'z maqsadiga erishish uchun boshqa odamlarga muhtoj emasligini his qiladigan odamlar uchun muhim ko'nikma. Ko'proq mustaqil bo'lish sizga boshqa odamlar nima deb o'ylashidan qat'i nazar, xohlagan narsani qilish erkinligini beradi va sizni muammolaringizga echim topishga undaydi.

Kompaniya yoki tashkilot faoliyatining uzluksiz ishlashini ta'minlash uchun samarali yig'ilishni tashkil etish kerak. Uchrashuvlar - bu ishni muvofiqlashtirish, ma'lumot almashish, jamoaviy ishni takomillashtirish va maqsadlarga samarali erishish.

Kelsi grammatikasidan Kelli Klarksongacha ko'p odamlar o'z ishini restoran ofitsianti sifatida boshlagan. Restoranda ishlash - bu tez harakat qilish qobiliyatini talab qiladigan ish va agar siz buni to'g'ri qilsangiz va kerakli ko'nikmalarni rivojlantirsangiz daromadli bo'ladi.

Ish bilan suhbatning muvaffaqiyati asosan sizning tashqi ko'rinishingiz orqali qilgan birinchi taassurotingiz bilan belgilanadi. Yaxshi ko'rinishga harakat qiling, chunki birinchi taassurot faqat bir marta keladi. Ish beruvchi/suhbatdoshni taassurot qoldirishdan tashqari, u sizni eng munosib nomzod sifatida baholaydi.

Jinoyat ishlarini tergov qilishda barmoq izlarini olish aniq texnikani talab qiladi. Barmoq izidagi eng kichik dog'lar yoki bo'shliqlar kompyuter tahlilini befoyda qilishi yoki gumonlanuvchining shaxsini aniqlash uchun zarur bo'lgan ma'lumotlarni qoldirishi mumkin.

Ish intervyu - bu yaxshi taassurot qoldirish va o'zingizni ishga kirish uchun munosib nomzod sifatida sotish uchun yagona imkoniyatdir. Bu suhbatga tayyorgarlik ko'rishga ozgina vaqt sarflash, bu ishga kirishingizni hal qiluvchi omil bo'ladi.

AQShda qo'llaniladigan DEFCON (mudofaa tayyorgarligi holati) reytingi milliy mudofaa kuchlarining tayyorligini baholaydi. DEFCON -ning eng past darajasi 5 -darajali (tinch sharoit uchun), eng yuqori daraja esa 1 -darajali (tahdid soluvchi global vaziyatlar uchun, masalan, yadroviy urush).

Hamma ham NASCAR poygachisi bo'la olmaydi, lekin to'g'ri diqqat va amaliyot bilan, iqtidorli haydovchilar NASCAR zanjirida professional poygachi bo'lishning asosiy maqsadiga tezda tushunishadi va oldinga qadam qo'yishadi. Har kim sport karerasida professional bo'lishga intilishi mumkin, lekin avtomobil poygasi dunyosida raqobatga duch kelganda, NASCAR haydovchilari professional poygachi sifatida rezyume yaratish uchun asosiy tajribaga ega bo'lishlari kerak.

Fayllarni saqlash tizimi aniq ofis boshqaruvini boshqarishning muhim jihatlaridan biridir. Hujjatga kirish huquqiga ega bo'lgan har bir kishi, xoh u xoh boshqasi, xoh o'zingiz xohlagan hujjatni osongina topishi uchun fayllarni saqlash tizimining eng yaxshi sozlanishini aniqlang.

Alifbo tartibida arxivlash - shaxsiy va kasbiy hayotda muhim bo'lgan hujjatlarni tartibga solish usuli. Alifbo tartibida arxivlash alohida fayllarni tezda topish va tiklash imkonini beradi. Bu barcha hujjatlar himoyalanganligini va har doim qo'lda bo'lishini ta'minlaydi.

Hayvonot bog'chalari - bu odamlar ta'lim olish va hayvonot bog'lari, akvariumlar yoki hayvonot bog'larida hayvonlarga g'amxo'rlik qilish maqsadida ishlaydigan professionallar. Hayvonot bog'i ishchilari turli xil kelib chiqishi bor, shuning uchun bu sohada ish topishingizga kafolat yo'q.

Tikuvchilar odatda mavjud kiyimlarni ta'mirlashadi va o'zgartiradilar, lekin naqsh va dizayn asosida yangi kiyimlar ham yaratishi mumkin. Bu sohada muvaffaqiyat qozonish uchun kiyimni qanday tikish, birlashtirish, tikish va tugatish, shuningdek, har xil tana turiga kiyimni qanday moslashtirishni bilishingiz kerak.

Sizni ko'p harakatlanishingizni talab qilmaydigan va hatto sizni stulga yopishtirib qo'yganday qilib, haftasiga besh kun kompyuter ekraniga tikilib turadigan ish nafaqat zerikarli, balki sog'ligingiz uchun ham xavfli. Har kuni uzoq vaqt doimiy o'tirish sog'liq muammolari, jumladan semirish, yuqori xolesterin, yurak kasalliklari va hatto saraton bilan bog'liq.

Sizning hozirgi ishingiz qoniqarsizmi yoki siz yaqinda bitirgansiz va birinchi ishingizni qidiryapsizmi? Mehnat bozoriga yangi bitiruvchilar uchun ham, tajribali odamlar uchun ham kirish qiyin. Tarmoqqa ulanib, bo'sh ish o'rinlarini Internetda qidirib toping, rezyumeni va ilova maktubini jilolang, so'ng boshqalardan ajralib turadigan arizani yuboring.

Raqobatbardosh mehnat bozorida sizni yaqin atrofdagi kompaniya yoki ish joyiga borishga va arizangizni o'sha erda qoldirishga majbur qilish mumkin. Biroq, bu usul juda xavfli bo'lishi mumkin va sizning ishga joylashish imkoniyatingizni buzishi mumkin.

Kutish - bu qiziqarli ish emas, ayniqsa, siz ishga ariza topshirgandan so'ng kompaniyadan javob kutishingizga to'g'ri kelsa. Vaqt juda sekin va qo'rqinchli o'tayotganday tuyuldi. Ish beruvchilar bilan ishlash uchun arizalarni ko'rib chiqishning to'g'ri usulidan foydalanish sizni boshqa nomzodlardan ajratib qo'yishi mumkin.

Ishga qabul qiluvchi tomonidan tayinlangan ish suhbatini amalga oshira olmaganingizda nima qilish kerak, chunki ayni paytda boshqa tadbirlar yoki boshqa istiqbolli kompaniyalardan qo'ng'iroqlar. Ushbu maqolada qanday qilib taktik va diplomatik tarzda ish suhbatini xushmuomalalik bilan bekor qilish va yollovchilar bilan yaxshi munosabatlarni saqlab qolish tushuntiriladi.

Atrof -muhitga zarar yetkazishning oldini olish, kambag'al mintaqaga iqtisodiyotni rivojlantirishga yordam berish yoki progressiv muammolarni hal qilish bo'ladimi, Birlashgan Millatlar Tashkilotida ishlash siz uchun ish bo'lishi mumkin. Birlashgan Millatlar Tashkiloti - bu keng ko'lamli kasblarga ega bo'lgan va katta xususiy kompaniyalarnikiga o'xshab o'sish va martaba xilma -xilligi uchun imkoniyatlar beradigan tashkilot.

Agar siz ish suhbatini yoki hatto ish taklifini olsangiz, siz ham hayajonli, ham asabiy bo'lishingiz mumkin. Gap shundaki, siz maoshni muhokama qilishingiz kerak bo'ladi, bu jarayon ko'pchilikka yoqmaydi. Yaxshi xabar shundaki, bugungi kunda ko'p holatlarda muzokaralar elektron pochta orqali amalga oshirilishi mumkin, shuning uchun jarayon unchalik noqulay.

Suhbatning eng muhim qismi - bu ochilish. Suhbat qanday o'tkazilishini preambula belgilaydi. Yaxshi tayyorgarlik va nomzodni tinchlantirish bo'yicha maslahatlar bilan siz eng yaxshi nomzodni tanlashga yordam beradigan muvaffaqiyatli intervyu olishingiz mumkin.

Agar sizning orzuingiz turli joylarga sayohat qilish, boshqa madaniyatlarni boshdan kechirish yoki hayotni yangi joyda boshlash bo'lsa, chet elda ishlash to'g'ri tanlov bo'lishi mumkin. Chet elda ish qidirish haqida bilishingiz kerak bo'lgan juda ko'p narsalar mavjud bo'lsa -da, bu jarayon avvalgidek qiyin emas.

Ishlayotganingizda yangi ish topish qiyin bo'lishi mumkin, lekin ba'zida bu martaba uchun eng yaxshi yo'l. Ko'p odamlar faqat kerak bo'lganda ish qidirishadi. Ammo, agar siz buni o'z xohishingiz bilan qilsangiz, o'zingizni xavfsiz va moslashuvchan his qilasiz, eng yaxshi takliflarni topasiz.

Agar sizdan istalgan maosh oralig'ini o'z ichiga olgan elektron pochta xabariga javob berish so'ralgan bo'lsa, javob berishdan oldin yaxshilab tadqiq qilish juda muhimdir. Birinchidan, qancha maosh kerakligini bilish uchun yillik xarajatlaringizni hisoblashingiz kerak.

Inson resurslari (HR) bo'limida ishlaydiganlar uchun, malakali abituriyentlardan yaxshiroq nomzodlarni yollashdan voz kechish, albatta, qiyin mas'uliyatdir. Biroq, xavotir olmang, chunki jarayonni osonlashtirish uchun siz qo'llashingiz mumkin bo'lgan oddiy maslahatlar mavjud.

Muvaffaqiyat ehtimolini oshiradigan stresssiz ishlarni qo'llash bo'yicha to'g'ri maslahatlarni bilmoqchimisiz? Ushbu maqola sizning arizangizga ko'proq e'tibor qaratish uchun rezyume va ilova xatini qanday yozishni tushuntiradi. Siz xohlagan ishga kirguningizcha bir nechta ariza topshirishingiz kerak bo'lishi mumkin, lekin taslim bo'lmang!