Guruh muhokamalarini o'tkazish - ishni yakunlashning yaxshi usuli. Siz mavzularni muhokama qilishingiz, rejalar tuzishingiz yoki yechim topishingiz mumkin. Guruh muhokamalarida malakali bo'lish uchun siz o'z hissangizni qo'shishingiz va guruhni ijobiy narsalarga yo'naltirishingizga yordam berishingiz kerak. Guruh muhokamasini olib borayotganda, siz munozarani osonlashtirishingiz va guruh shu mavzuni muhokama qilishda davom etishiga ishonch hosil qilishingiz kerak.
Qadam
3 -usul 1: munozaraga hissa qo'shish
Qadam 1. Ehtiyotkorlik bilan tayyorgarlik ko'ring
Guruh muhokamasiga qo'shilishdan oldin o'qilgan materialni o'qish va o'rganish tavsiya etiladi. Agar sizda guruh muhokamasida muhokama qilinadigan mavzu haqida fikringiz bo'lsa, mavzuni o'rganishga etarli vaqt ajrating.
Guruh muhokamasiga qo'shilayotganda siz bilan yozib olish yaxshidir. Shunday qilib, siz uni muhokama qilayotganda ma'lumotga ega bo'lishingiz mumkin, ayniqsa muhokama qilmoqchi bo'lgan dalillaringiz bo'lsa
2 -qadam. Siz tushunmagan narsalarga oydinlik kiriting
Ba'zida odamlar o'z fikrlarini yaxshi ifoda eta olmaydilar yoki siz nima deyayotganlarini tushunolmaysiz. Tushuntirishni so'rash tabiiy, ayniqsa, siz qarshi dalillar keltirmoqchi bo'lsangiz.
3 -qadam. Boshqalarning tajribasidan o'rganing
Guruh muhokamalarida qatnashishning afzalliklaridan biri shundaki, siz ilgari uchratmagan odamlar bilan muloqot qilishingiz mumkin. Bu shuni anglatadiki, sizda yangi narsalarni o'rganish va dunyoqarashingizni kengaytirish imkoniyati bor. Ammo, agar siz boshqalarning fikrini eshitishni xohlamasangiz, siz yangi narsalarni o'rgana olmaysiz.
- Agar kimdir sizni hayratda qoldiradigan g'oyani o'ylab topsa, o'zingizni tinchlantirib, bahsga javob berishdan oldin o'ylab ko'ring. O'zingizni o'sha odamning o'rnida tasavvur qilishga harakat qiling. Bu uning fikrlash tarzini tushunish uchun qilingan.
- Agar biror narsani tushunmasangiz, keyingi savollarni bering. Boshqa odam sizning bahsga bo'lgan qiziqishingizni qadrlashi mumkin.
Qadam 4. Agar fikringiz bo'lsa, gapiring
Guruh muhokamalarida munozarada ishtirok etadigan barcha a'zolar ishtirok etadi, shu jumladan siz ham. Agar muhokama qilinayotgan mavzu bo'yicha tegishli fikringiz yoki bahsingiz bo'lsa, o'z fikrlaringiz bilan o'rtoqlashing.
- Agar siz uyatchan bo'lsangiz, gaplashish imkoniga ega bo'lishingiz uchun munozara rahbarining e'tiborini jalb qilishga harakat qiling.
- Shuningdek, a'zolarni muhokama qilishga taklif qilish uchun savollar berishingiz mumkin.
5 -qadam. Sizning dalilingizni tasdiqlovchi dalillar tayyorlang
Biror masalani muhokama qilishda, ayniqsa maktabda yoki ish joyida, sizning dalilingizni tasdiqlovchi dalillar yoki tadqiqotlar bo'lishi kerak. Tajribani dalil sifatida ishlatishingiz mumkin. Biroq, siz o'z tajribangizni mavzuga mos keladigan sabablarni yaxshi tushuntirishingiz kerak.
3 usul 2: munozara uchun qulay muhit yaratish
Qadam 1. Muhokama qilinayotgan mavzuga e'tibor qarating
Mavzu bilan bog'liq bo'lmagan boshqa narsalar haqida gapirish qiziqarli va o'z -o'zidan vasvasaga aylanishi mumkin. Biroq, siz ko'rib chiqilayotgan masalaga diqqatni jamlashga harakat qilishingiz kerak. Shunday qilib, siz va sizning a'zolaringiz munozaradan olingan foydani maksimal darajada oshirishingiz mumkin.
2 -qadam. Boshqa odamlar nima deyishini tinglang
Guruh muhokamasiga qo'shilganda, siz nafaqat o'z fikrlaringiz bilan bo'lishish imkoniyatiga ega bo'lasiz, balki boshqalarning bahslarini ham eshitasiz. Boshqa odamlarning fikrlarini tinglash, o'z dalillaringizni taqdim etish bilan bir xil.
- Yaxshi tinglovchi bo'lish uchun siz aytmoqchi bo'lgan dalillar haqida o'ylabgina qolmay, balki boshqalarning gaplarini ham eshitishingiz kerak.
- Boshqa odamning dalillarini yozib oling, shunda siz uning dalillariga qarshi turishga harakat qilasiz.
- Agar sizda yaxshi fikr bo'lsa, uni baham ko'rish uchun yaxshi vaqt bo'lguncha saqlang. Birovning fikri bilan o'rtoqlashganda, uning gapini to'xtatmang. Notalar yozish sizga gapirish vaqti kelganida fikr almashish kerakligini eslatadi.
3 -qadam. Boshqa odamning fikriga shaxsan hujum qilish o'rniga, uni muhokama qiling
Muhokama qiziy boshlaganda, siz boshqa odamga hujum qilishni boshlashingiz mumkin. Biroq, munozarani xotirjam va xushmuomala qilish uchun siz muhokama qilinayotgan fikrga e'tibor qaratishingiz kerak.
- Masalan, "Agar siz shunday deb o'ylasangiz, siz juda ahmoqsiz" deb aytish vasvasasiga tushib qolishingiz mumkin. Biroq, bu vaziyatni yanada yomonlashtirdi va munozara muammosiz o'tdi.
- "Kechirasiz, nima uchun bunday o'ylayotganingizni tushuntirib bera olasizmi? Men sizning fikringizga qo'shilmayman, lekin sizning nuqtai nazaringizni bilmoqchiman" deb aytishga harakat qiling. Bu jumla munozarani davom ettirishga yordam beradi va boshqa odam sizni ishontira oladigan fikrini aytishi mumkin.
4 -qadam. Qanday gapirayotganingizga e'tibor bering
Munozara qilayotganda, hozir bo'lganlarning hammasi bilan salomlashishga harakat qiling. Jinsiy va irqchilikni o'z ichiga olgan qo'pol so'zlarni ishlatmang, chunki bu boshqa odamni e'tiborsiz qoldirishi va xafa qilishi mumkin.
- Masalan, "janob" o'rniga "rais" dan foydalaning.
- "Tomoshabinlar e'tiborini jalb qila olamanmi?" Deb ayting. o'rniga "xonimlar va janoblar sizning e'tiboringizni jalb qila olamanmi?"
3 -usul 3: Guruh muhokamasini olib borish
Qadam 1. Munozarani boshlash uchun savollar bering
Guruhlar muayyan mavzularni muhokama qilishni boshlashlari mumkin. Siz odamlarni mavzu haqida gapirishga undash uchun ochiq savollar berib, munozarani boshlashingiz mumkin. Ochiq savollar odamlarni faqat "ha" yoki "yo'q" deb tushunishga undaydigan savollardir.
- Siz a'zolarni chuqur o'ylashga taklif qiladigan savollar berishingiz mumkin, masalan, "Sizningcha," so'z erkinligi "deganda nima tushuniladi?"
- A'zolar fikrini tekshiradigan savollar munozarani boshlashi mumkin, masalan "Muallif qanday taxminlarni aytmoqchi? Uning taxminlari faktlarga mos keladimi?"
- Siz, shuningdek, "Bu ikki g'oyaning umumiyligi nimada? Farqi nimada?" A'zolarni mavzu elementlarini o'rganishga taklif qiladigan savollar ham foydali bo'lishi mumkin, masalan "Muallif bu sahnada nimani etkazmoqchi?"
2 -qadam. Har bir a'zoni gapirishga undang
Rahbar sifatida sizning vazifangiz barcha a'zolarga o'z fikrlarini bildirishga yordam berishdir. Agar ba'zi a'zolar uyatchan bo'lsa, ularga gapirish imkoniyatini berish kerak. Masalan, siz guruh bo'ylab yurib, har bir a'zodan o'z fikrini bildirishini so'rashingiz mumkin. Shunday qilib, hamma gapirish imkoniyatiga ega.
3 -qadam. A'zolarning his -tuyg'ulariga e'tibor bering
Samarali etakchi bo'lish uchun har bir a'zoning boshqa a'zolaridan dalillarni eshitganda ularning reaktsiyasiga e'tibor berish kerak. Agar siz a'zolarning his -tuyg'ularini e'tiborsiz qoldirsangiz, ba'zi a'zolarni begonadek his qilishingiz mumkin. Siz ularning og'zaki bo'lmagan reaktsiyalariga ham e'tibor qaratishingiz kerak. Tana tiliga e'tibor berib, ular o'zlarini qanday his qilayotganlarini ayta olasiz.
- Ko'rganingizda paydo bo'ladigan muammolarni darhol hal qiling.
- Misol uchun, agar kimdir boshqa a'zolar tomonidan gapirish paytida tez -tez to'xtab qolsa, u qo'llarini ko'kragidan o'tkazib, uni to'xtatayotgan odamga qarashi mumkin. Odam nima deb o'ylayotganini so'rash orqali yuzaga keladigan muammolarni hal qilishga harakat qiling. Bundan tashqari, gapirishdan oldin a'zolardan boshqa a'zolarni tugatishga ruxsat so'rash yaxshidir.
Qadam 4. Guruhda shaxsiy hujumlarning oldini olish
Kuchli munozaralar keng tarqalgan bo'lsa -da, hamma e'tiborini mavzuga qaratganligiga ishonch hosil qiling. Ular g'oyalarni muhokama qilishlari kerak, boshqalarga shaxsan hujum qilmasliklari kerak, hujum qilinayotgan odam guruh a'zosi bo'ladimi yoki yo'qmi.
5 -qadam. Muhokama qilingan narsalarni yozib oling
Hamma ko'rishi mumkin bo'lgan joylarni, masalan, doskada yoki proyektor ekranida qayd qilish yaxshidir. Shunday qilib, bu eslatmalar a'zolarga munozara mavzusiga e'tiborini qaratishga va ma'lumotnoma sifatida foydalanishga yordam beradi. Bundan tashqari, siz guruhda muhokama qilingan narsalarni yozib olishingiz mumkin.
Siz guruh a'zolaridan ko'ngillilarni eslatmalarini so'rashingiz mumkin
6 -qadam. Davom etayotgan munozarani to'xtatmang
Agar a'zolar munozarani sizning yordamisiz davom ettira olsalar, munozara oqimini to'xtatmang. Agar a'zolar suhbatni belgilangan mavzuga qaratsa va munozara yaxshi ketayotgan bo'lsa, suhbatni to'xtatib, munozara oqimini to'xtatmang.
Maslahatlar
- Muhokamani olib borishda taraflama bo'lmang.
- Bezovta qilmang. Boshqa a'zolar gapirishni tugashini kuting.
- Agar munozara yopiq bo'lsa, savollar berish yoki mavzuni muhokama qilish usulini o'zgartirish orqali munozarani davom ettirishingiz mumkin.
