Korporativ o'qituvchi - bu ishbilarmonlik muhitida bir guruh xodimlarga bilim yoki ko'nikmalarni o'rgatuvchi o'qituvchi yoki o'qituvchi. Siz ma'lum bir kompaniyada doimiy ishlaydigan, mustaqil maslahatchi sifatida korporativ o'qituvchi bo'lishni tanlashingiz yoki ma'lum vaqt davomida kompaniyaga tashrif buyurib, trening xizmatlarini ko'rsatadigan firma bilan birlashishingiz mumkin. Korporativ o'qituvchilarga yangi xodimlarni o'tish davrida kompaniyaning tizimlari va tartiblarini o'rganishga o'rgatish va yordam berish vazifasi yuklatilgan. Yangi xodimlarni o'qitishdan tashqari, korporativ o'qituvchilar mavjud xodimlarga ish samaradorligini oshirish bo'yicha treninglar o'tkazish va agar kompaniya birlashish jarayonidan o'tsa, ularga yordam berish uchun javobgardir. Korporativ o'qituvchilar turli xil ma'lumot va ish tajribasiga ega.
Qadam
3dan 1 qismi: Korporativ treningni tushunish
Qadam 1. O'zingiz xohlagan ish sohasini aniqlang
Korporativ o'qituvchi bo'lish uchun biznesning ko'plab sohalari mavjud, shuning uchun o'zingiz yoqtirgan biznesni tanlang. Shuningdek, sizning mahoratingiz va tajribangizga mos keladigan biznes yo'nalishini ham ko'rib chiqing. To'liq vaqtli korporativ o'qituvchilar odatda kadrlar bo'limida ishlaydi, lekin bilimlar har xil bo'lishi mumkin, masalan: marketing, moliya, ta'lim va protseduralarni qo'llash.
- Eng qiziqarli biznes yo'nalishi haqida o'ylang va uni universitet/fakultet tanlashda va ish tajribasini izlashda qo'llanma sifatida foydalaning.
- Keng ko'lamli bilimlarni o'zlashtirish juda foydali bo'lishi mumkin, lekin ma'lum bir sohada tajribaga ega bo'lish sizning o'qituvchi sifatida ishonchingizni ko'rsatadi.
Qadam 2. Korporativ o'qituvchining ishi haqida ko'proq bilib oling
Ish va biznes sohasini tanlagandan so'ng, korporativ o'qituvchi odatda bu sohada qanday ishlarni bajarishini bilib oling. O'quv mashg'ulotlarini tashkil qilishdan tashqari, siz ko'p rejalashtirish va mashg'ulotlar o'tkazasiz, shunda mashg'ulotlar muammosiz va muvaffaqiyatli o'tadi.
- Jozibali va samarali o'quv dasturini tayyorlash uchun ko'p harakat qilish kerak.
- Bundan tashqari, siz o'qitishning samarali va samarasiz usullarini aniqlash uchun to'liq baholash o'tkazishingiz kerak.
- Yaxshi korporativ o'qituvchi bo'lishning muhim jihatlaridan biri bu tuzatishlar kiritish va o'quv dasturlarini ishlab chiqish va doimiy ravishda malakasini oshirishdir.
3 -qadam. Korporativ o'qituvchilarning daromadlari haqida ma'lumot toping
Siz korporativ o'qituvchi sifatida ko'p pul topishingiz mumkin bo'lsa -da, ishga kirishdan oldin kasbingiz uchun o'rtacha daromadni qidiring. Biroq, har bir o'qituvchining ishi va qobiliyatiga qarab, miqdori katta farq qilishi mumkin.
Daromad miqdorini bilish bilan bir qatorda, kompaniyaning so'nggi 5 yildan 5 yilgacha bo'lgan o'qishga bo'lgan ehtiyojlari va ish imkoniyatlari bilan ham tanishib chiqing
3dan 2 qism: Tayyorgarlik va saralash
Qadam 1. Siz tanlagan biznes sohasiga muvofiq kurslarga o'ting
Korporativ o'qituvchi bo'lish uchun aniq ta'lim talablari va malakalari bo'lmasa -da, siz odatda bakalavr darajasini olishingiz kerak. Korporativ o'qituvchilar odatda bakalavr darajasiga ega va kadrlar bo'yicha ixtisoslashgan, lekin ko'p ish beruvchilar ma'lum bir sohani aniqlamaydilar.
- Siz tanlagan sohani o'rganishga e'tibor qarating. Masalan: agar siz moliya fanidan dars bermoqchi bo'lsangiz, moliya sohasidagi tajribangizni isbotlab, malaka oshirishga harakat qiling.
- Iloji bo'lsa, kadrlar boshqaruvini ham o'rganing.
- Agar yuqori malakali korporativ o'qituvchi kerak bo'lsa, ish beruvchi magistr darajasiga ega bo'lgan o'qituvchini yollaydi.
- Agar shubhangiz bo'lsa, ish e'lonlari orqali korporativ o'qituvchi bo'lish uchun zarur bo'lgan malakalarni bilib oling.
Qadam 2. Ish haqida bilib oling
Siz bakalavr darajasini olmagan holda korporativ o'qituvchi bo'lishingiz mumkin. Ko'p ish beruvchilar tajribani ta'lim kabi muhim deb bilishadi. Tezroq ishlash uchun o'qituvchi yordamchisi yoki kadrlar menejeri yordamchisi bo'lishdan boshlang. Bu lavozimni bakalavr to'ldirishi shart emas va siz undan qimmatli tajriba orttirish uchun foydalanishingiz mumkin.
- Ko'pgina korporativ o'qituvchilar o'z ish faoliyatini kadrlar menejeri yordamchisi sifatida boshlaydilar va ular ishlayotganda ko'nikmalarini rivojlantiradilar.
- Boshidanoq martaba qurish sizga rahbar bo'lishdan oldin kompaniyaning siyosati va tartibini tushunishga va boshqalarga ko'rsatmalar berishga yordam beradi.
3 -qadam. Aloqa ko'nikmalarini takomillashtirish
O'qituvchi sifatida ishga kirishdan oldin, muloqot qobiliyatingizni oshirishga harakat qiling, chunki bu mashg'ulot yaxshi o'tishi uchun juda zarur. O'qituvchi sifatida siz katta guruhlar bilan ko'p gaplashishingiz kerak, shunda ular e'tibor berishadi va nima qilishlari kerakligini tushunishadi. Aloqa ko'nikmalarini yaxshilashning ko'plab usullari bor va o'zingizni rivojlantirishni to'xtatmang.
- Kursga o'ting yoki notiqlik mahoratini oshirishga ixtisoslashgan guruhga qo'shiling.
- Muloqot va taqdimot o'tkazish uchun zarur bo'lgan nutq, muloqot yoki boshqa ko'nikmalarni o'rgatadigan kurslar yoki o'quv markazlarini qidiring.
Qadam 4. O'qituvchi bo'lish orqali korporativ o'qituvchi bo'ling
Shu bilan bir qatorda, korporativ o'qituvchi bo'lishdan oldin o'qituvchilik faoliyatini boshlang. O'qituvchilar odatda katta guruhlarga ma'lumotni aniq va aniq etkaza oladilar va bu mahorat korporativ o'qituvchi sifatida ishlash uchun juda foydali. Kasblarni almashtirishni osonlashtirish uchun o'z mahoratingizni rivojlantiring va o'zingiz xohlagan biznes yo'nalishi haqida bilib oling.
- Odatda o'smirlarga dars beradigan ko'plab o'qituvchilar, o'qishga rag'batlantirgan kattalarga ta'lim berishga ko'proq qiziqishadi.
- Kattalarni korporativ o'qitishda o'rgatish bolalarga o'rgatishdan ko'ra qiyinroq bo'ladi, chunki tomoshabinlar allaqachon tajriba va umidlarga ega.
3dan 3 qism: Ishga joylashish va martaba oshirish
Qadam 1. Korporativ o'qituvchi bo'lish uchun ishga ariza topshiring
Agar siz malakali bo'lsangiz va biznes bilimiga ega bo'lsangiz, korporativ o'qituvchi bo'lishga ariza bering. Arizani topshirishdan oldin, siz bajaradigan ish tavsifiga mos keladigan malaka va ko'nikmalarga ega ekanligingizga ishonch hosil qiling. Odatda, siz darhol ishga yollanmaysiz, shuning uchun tushkunlikka tushmang. Boshqa ish imkoniyatlarini izlash uchun ufqlaringizni oching.
- Agar barcha bo'sh ish o'rinlari tajribani talab qilsa, qanday qilib boshqa lavozimda tajriba orttirish haqida o'ylab ko'ring, masalan, o'qituvchi yordamchisi, kadrlar xodimi yoki jamoatchilik bilan aloqalar bo'yicha xodimi bo'lish.
- Agar sizda ish e'lonlarida deyarli har doim talab qilinadigan ko'nikmalar bo'lmasa, bu ko'nikmalarni rivojlantirishga harakat qiling.
2 -qadam. Siz tanlagan biznes yo'nalishi bilan bog'liq aniq ko'nikmalarni takomillashtiring
Siz tanlagan biznes sohasida mutaxassis bo'ladigan ko'nikmalarni rivojlantirish ustida ishlang. Masalan: taqdimot paytida yoki xodimlarga dasturdan foydalanishni o'rgatadigan maxsus dasturni o'rganish uchun kompyuter kursiga o'ting. Sanoatning rivojlanishini kuzatib boring va o'qitishga yangi yondashuvlarni qo'llang.
O'qituvchi sifatida siz o'rganishni davom ettirishingiz kerak. O'z mahoratingizni va bilimingizni oshirishdan tashqari, ushbu fursatdan foydalanib, boshqa o'qitish usullarini o'rganing va foydali yangi g'oyalarni to'plang
Qadam 3. Sertifikat oling
Karyera imkoniyatlarini oshirish va o'quv dasturining sifatini yaxshilash uchun ishingizning sifatini kafolatlaydigan Milliy professional sertifikatlashtirish agentligidan sertifikat oling. Sertifikatlash imtihonlarini topshirgan ishtirokchilarga sertifikatlar beradigan o'quv dasturlari haqida ma'lumot qidiring, masalan: iqtidorni rivojlantirish va o'qituvchilik kasbi sertifikati, korporativ o'quv menejeri sertifikati.
- O'quv dasturida ishtirok etishga ruxsat berilgan ishtirokchilar odatda ish tajribasiga ega bo'lganlar va bir qator testlardan o'tadilar. Shundan so'ng, siz sertifikat olish uchun ma'lum vaqt ichida o'quv dasturini bajarishingiz va juda yuqori o'quv to'lovini to'lashingiz kerak.
- Trening paytida siz Internet orqali materiallarni o'z ichiga olgan darslarni, keyin bir necha kunlik amaliyotni va sertifikatlashtirish imtihonini olishingiz kerak bo'lishi mumkin.
