Ko'p odamlar uchun soatlik ish haqini hisoblash muhim emas. Ammo, agar siz oylik maosh oladigan yoki yakka tartibdagi tadbirkor bo'lsangiz, soatlik ish haqini hisoblash bir necha qadamlarni oladi. Siz ushbu to'lovni ma'lum bir loyiha, ma'lum bir muddat yoki oylik ish haqi asosida hisoblashingiz mumkin. Agar siz oylik ish haqidan foydalansangiz, hisoblaringizni aniqroq qilish uchun o'zgaruvchilarni ham aniqlashingiz mumkin.
Qadam
3-usul 1: Agar siz o'zingizni ish bilan band bo'lsangiz, soatlik ish haqini aniqlash
1 -qadam. Ishlagan umumiy soatingizni hisoblang
Foydali bo'lish uchun avval to'lov muddatini aniqlash kerak. Siz aniqroq natijalarga erishish uchun yillik daromadga qarab soatlik ish haqini belgilashingiz yoki ma'lum bir ish yoki vaqt uchun soatlik ish haqini belgilashingiz mumkin.
Misol uchun, agar siz har bir ish yoki loyiha uchun haq olsangiz, loyihadagi soatlik maoshingizni aniqlash uchun faqat ishlagan umumiy soatingizni hisoblang. Yoki siz oylik yoki haftalik kabi qisqa muddatga qarab soatlik tarifni belgilashingiz mumkin
2 -qadam. Daromadingizni hisoblang
To'lov varaqangizni ko'ring. Bir soatlik to'lovni aniqlash uchun siz tanlagan to'lov davridan foydalanganingizga ishonch hosil qiling. Shunga qaramay, bu soatlik stavka ma'lum bir loyihaga yoki bir necha to'lov davrlariga asoslangan bo'lishi mumkin.
Hisob -kitoblarga soliqlarni kiritish yoki qo'shmaslikni ham tanlashingiz mumkin. Aks holda, soatlik maoshingiz yuqori bo'ladi
3 -qadam. Umumiy daromadingizni ishlagan soatlaringizga bo'ling
Siz ilgari tanlagan loyiha yoki muddatga qarab soatlik tarifni olasiz.
- Ishlagan daromad/soat = soatiga to'lov
- Misol: IDR 150,000,000, 00/2,114 = IDR 71,000, 00.
- Siz ish haqi konvertori yordamida natijalaringizni tekshirishingiz mumkin, bu sizga turli xil o'zgaruvchilarni to'g'rilash imkonini beradi.
3 -usul 2: Agar sizga pul to'lansa, soatlik to'lovni aniqlash
Qadam 1. Yillik daromadingizni hisoblang
Ko'pchilik allaqachon yillik maoshini bilishi mumkin, lekin bilmasangiz, oxirgi ish haqingizni tekshiring. Sof (sof daromad) o'rniga yalpi ish haqidan (yalpi daromaddan) foydalaning - bu soliqdan oldin olgan daromadingiz - va bu summani bir yilda to'langan summa bilan ko'paytiring.
- Ikki haftada to'lanadiganlar uchun 26 ga ko'paytiring.
- 15 va 30/31 kabi oyiga ikkita aniq sanada to'lanadiganlar uchun 24 ga ko'paytiriladi.
Qadam 2. Bir yilda necha soat ishlashingizni hisoblang
Umumiy qoida sifatida siz standart formulalardan foydalanishingiz mumkin:
- Kuniga 7,5 soat x haftada 5 kun x 52 hafta = yiliga 1950 ish vaqti.
- Kuniga 8 soat x haftada 5 kun x 52 hafta = yiliga 2080 soat ishlagan.
Qadam 3. Sizning soatlik ish haqingizni hisoblang
Natijalarni olganingizdan so'ng, yillik yillik daromadni yillik yillik soatlarga bo'linib, taxminiy soatlik ish haqini oling.
Masalan, agar sizning umumiy daromadingiz $ 150,000,00 bo'lsa va ishlagan umumiy soatingiz 2,080 bo'lsa, u holda 150,000,000/2,080 = taxminan soatiga $ 72,100.00
3 -usul 3: Ish haqiga qarab soatlik to'lovni aniqlash uchun murakkab hisob -kitoblardan foydalanish
Qadam 1. Yillik daromadingizni rostlang
Iloji bo'lsa, umumiy yillik ish haqingizga ishingizdan qo'shimcha daromad qo'shing. Bu qo'shimcha daromadga maslahatlar, bonuslar, rag'batlantirish va boshqalar kiradi.
- Siz topadigan har qanday bonuslar yoki qo'shimcha ish rag'batlari to'g'ridan -to'g'ri yillik yillik daromadingizga qo'shilishi kerak.
- Agar siz maosh olsangiz, bu sizga maslahat olish imkoniyatini beradi, jarayon biroz murakkablashadi. Bir necha hafta yoki hatto oylar davomida olgan barcha maslahatlaringizni yozib oling va haftalik o'rtacha maslahatlar sonini olish uchun jami yozilgan haftalar soniga bo'ling. Bu natijani kelgusi yilda siz aytgan haftalar soniga ko'paytiring (bashoratlarga asoslanib) va sizga ta'sir qilmaydigan haftalarni, masalan, ta'tilga chiqqaningizda, olib tashlashni unutmang.
- Maslahatlarni hisoblashning umumiy qoidasi quyidagicha: o'rtacha hisoblash uchun qancha hafta ishlatsangiz, natijalar shunchalik aniq bo'ladi.
2 -qadam. Agar siz ortiqcha ishlayotgan bo'lsangiz, hisobingizga soat qo'shing
Ish vaqtidan tashqari ish haqi uchun qo'shimcha ish uchun olgan ish haqiga ko'paytirilgan ish vaqtini ko'paytiring, so'ngra yillik maoshingizga jami qo'shing.
- Qo'shimcha ish vaqtingiz sizning lavozimingizga qarab to'lanishi mumkin yoki bo'lmasligi mumkin. Sizga ish haqi to'langanmi yoki yo'qligidan qat'i nazar, ishlagan barcha soatlarni qo'shing.
- Masalan: Siz har yili ikki haftalik ta'tilda bo'lganingizdan tashqari, har haftada ikki soat ortiqcha ishlaysiz. Shunday qilib, sizning qo'shimcha ish vaqtingiz 2 soat x 50 hafta = yiliga 100 soat.
- Yuqoridagi misolda sizning ishlagan yillik ish soatingiz shunday bo'ladi: 2,080 + 100 = 2,180.
Qadam 3. Agar pullik ta'til olsangiz, hisobingizdan soatni chiqarib tashlang
Ishlamagan barcha soatlaringizni qo'shing va natijani bir yilda ishlagan umumiy soatlar sonidan chiqarib tashlang. Dam olish kunlarini, kasallik ta'tilini, maxsus ta'tilni va kech kelganingizda yoki erta ketishingizni o'z ichiga olganingizga ishonch hosil qiling.
- Siz foydalanadigan pullik ta'tilni o'z ichiga olganingizga ishonch hosil qiling. Masalan, siz ikki haftalik kasallik ta'tilini olishingiz mumkin, lekin siz hammasini ishlata olmaysiz.
- Yana bir misol, aytaylik, siz har yili ikki haftalik ta'til olasiz, hech qachon kasal bo'lmaysiz va har doim juma kuni bir soat oldin uyga kelasiz. Bu holda, qisqartirilgan ish vaqti (8 soat x 2 hafta) + (1 soat x 50 hafta) = 66 soat bo'ladi.
- Bu misol uchun sizning tuzatilgan yillik soatingiz: 2,180 - 66 = 2,114.
Maslahatlar
- Har doim ish bo'ladimi -yo'qligini tekshirib ko'ring. Agar siz faqat ish vaqtida ish haqini olsangiz, unda sizning samarali daromadingiz ancha past bo'ladi.
- Agar siz bo'linmalar qilsangiz, yaxlitlashdagi xatolar sizning soatlik maoshingiz yillik maoshingizdan bir oz kamroq aniqligini bildiradi. Biroq, yillik ish haqining ozgina o'zgarishi (2,000,000,00 IDRgacha) baribir bir soatlik ish haqiga olib keladi.
- Siz ta'tilda bo'lgan vaqtingiz uchun haq olayotganingizni tekshiring va dam olish uchun qancha soat sarflayotganingizni bilib oling.
